南通招聘正式工：电子厂现在管理严格吗？

　　电子厂的管理严格程度因厂而异，但总体来说，随着行业的发展和竞争的加剧，电子厂在管理上的要求普遍较高。以下是对电子厂管理严格程度的详细分析：

　　管理模式的多样性：每个电子厂都有其独特的管理方法，这与电子厂的规模、员工人数、产品类型等因素密切相关。小型工厂可能管理相对轻松，规章制度较少；而电子厂由于员工众多，管理条款更为详尽和严格。

　　重视管理责任：电子厂对于管理的重视程度普遍较高。由于电子产品的特殊性，如需要保持相对干燥、洁净的生产环境，以及高标准的生产规范和质量控制，电子厂在各个环节都需要有严格的规定和管理。

　　安全生产管理：电子厂普遍重视安全生产管理，制定了详细的安全生产检查管理制度。这些制度包括日常安全巡查、每周定点安全检查、每月联合安全检查等，旨在发现各类安全隐患并制定完善整改措施，确保员工的生命安全和公司财产不受损失。

　　员工管理规定：电子厂通常都有一套完整的员工管理规定，包括工作时间、请假制度、生产纪律等方面。这些规定旨在规范员工的行为，提高工作效率和产品质量。

　　综上所述，电子厂在管理上普遍较为严格。这种严格的管理不仅体现在规章制度的执行上，还体现在对生产环境、质量控制、安全生产等方面的要求上。当然，具体的管理严格程度还需要根据电子厂的实际情况来评估。